Au niveau professionnel, la fin de l’année entraîne les états financiers, les rapports de ventes ainsi que les résolutions pour la nouvelle année! Quelle excellente idée que de suivre nos 5 conseils de pro pour partir la nouvelle année du bon pied 🙂

1. Bouger plus au bureau

Les statistiques parlent d’elles-mêmes : nous passons plus de 5 heures par jour devant nos écrans et près de 40% des adultes ne sont pas assez actifs! Le sport entre collègues de travail permet de renforcer ainsi que consolider des liens, motive les troupes et augmente le niveau de productivité. Bien qu’il soit toujours possible de commencer un club de course le mercredi soir après le travail ou encore d’organiser un tournoi de golf majeur, de petites actions comme une marche de santé sur l’heure du dîner ou une pause yoga en après-midi sont amplement suffisantes pour débuter l’année en beauté!

2. Établir des objectifs en équipe

Qui ne s’est jamais fait imposé un objectif de production par un superviseur un peu trop optimiste? En impliquant les concernés dans l’établissement d’un objectif de production ou de ventes, ceux-ci sont beaucoup plus susceptibles de les atteindre! Vous seriez surpris de ce qu’une réunion de planification stratégique, incluant les cadres intermédiaires, peut faire ressortir. En plus de mieux délimiter les spécifications de ces objectifs, bon nombre d’anicroches opérationnelles seront réglées durant ces discussions! Également, leur engagement envers l’objectif sera beaucoup plus grand puisqu’ils se sentiront impliqués dès le départ.

3. Pensez Green

Posez-vous la question : ai-je vraiment besoin d’imprimer ce document? Combien de fois avez-vous imprimé un rapport, pour le réimprimer à quatre autres reprises après avoir remarqué des coquilles? Calculez vos dépenses en papeterie pour l’année qui vient de terminer et donnez vous simplement comme objectif de dépenser moins pour la nouvelle année! Partagez cette information à l’ensemble de l’équipe et utilisez la différence pour faire une activité de teambuilding entre collègues! Tout le monde en sortira gagnant 🙂

4. Réseautez entre collègues

Trouvez une activité commune! Valérie au département des ventes aime faire des biscuits? Planifiez-vous un midi sucrerie! Jean-Paul à la comptabilité est un fan de jeux vidéo? Faites un team building sur cette thématique! Le but ici est de créer des liens et d’apprendre à connaître vos collègues avec des activités brise-glace. Ces liens permettront de hausser la motivation du groupe et, par le fait même, la productivité de l’ensemble de l’équipe!

5. Jardiner au bureau

Celui-ci peut sembler un peu out of the box mais oui oui, vous avez bien lu! Débutez l’année en embellissant les bords de vos fenêtres! Chaque employé se voit responsable d’une plante, de préférence comestible! Une fois le plan de tomates, le basilic ou encore la laitue en pot arrivé à maturité, un potluck est préparé avec les légumes et fines herbes du jardin! Il s’agit d’un autre moyen de cultiver l’esprit d’équipe afin de connecter avec ses collègues! Requérant peu de temps et d’énergie au quotidien, ce projet permet de réaliser qu’un petit effort constant d’un groupe bien intentionné crée un résultat surprenant!

Peu importe votre résolution, l’important est d’y adhérer de façon continue! Bonne année à tous 🙂